第一條 為規(guī)范行政執(zhí)法行為，保障教育法律、法規(guī)和規(guī)章的正確實施，加強教育監(jiān)督執(zhí)法，落實執(zhí)法責(zé)任制，提高執(zhí)法質(zhì)量和效率，制定本辦法。

第二條 教育行政執(zhí)法考核評議應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公開、公平、公正、客觀的原則。

第三條 行政執(zhí)法考核對象：教育和體育局各執(zhí)法科室及行政執(zhí)法人員。

第四條 順平縣教育和體育局行政執(zhí)法考核由順平縣教育和體育局行政執(zhí)法責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。

第五條 行政執(zhí)法評議考核的主要內(nèi)容是：

（一）行政執(zhí)法人員履行其職能情況，包括行政執(zhí)法的主體資格是否符合規(guī)定，行政執(zhí)法行為是否符合執(zhí)法權(quán)限，適用執(zhí)法依據(jù)是否規(guī)范，行政執(zhí)法程序是否合法，行政執(zhí)法決定的內(nèi)容是否合法、適當(dāng)?shù)龋?/span>

（二）行政執(zhí)法行為引起的行政復(fù)議與行政訴訟結(jié)果；

（三）履行行政管理職責(zé)情況；

（四）行政執(zhí)法監(jiān)督工作情況；

（五）其他評議考核內(nèi)容。

第六條 考核標(biāo)準(zhǔn)：

本制度的評議考核總分為100分，90分以上為優(yōu)秀，60分以上為合格，不足60分為不合格。

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及法制理論（10分）。

（二）熟悉行政執(zhí)法責(zé)任制度體系的具體內(nèi)容和本科室行政執(zhí)法責(zé)任（10分）。

（三）行政執(zhí)法過程中能做到執(zhí)法主體合法（20分）。

1.行政行為的執(zhí)法主體合法（10分）。

2.不越權(quán)、推諉，履行法定職責(zé)，依法行政（10分）。

(四)行政執(zhí)法行為合法、適當(dāng)（60分）。

1.制定的規(guī)范性文件內(nèi)容，程序合法，并能按規(guī)定進(jìn)行備案（10分）。

2.具體行政行為合適、適當(dāng)（50分）。

（1）行政許可審批合法、準(zhǔn)確（20分）或依法實施監(jiān)督和管理，行政處罰事實清楚、證據(jù)充分，公平、公正（20分）。

（2）在法定期限內(nèi)辦結(jié)申訴、投訴（20分）。

（五）行政執(zhí)法檔案資料規(guī)范、完整（10分）。

第七條 評議考核實行分級負(fù)責(zé)制

1.各科室首先自評，分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，報考評小組評定，考評以各科室執(zhí)法職責(zé)為依據(jù)。

2.對機關(guān)工作人員的考評，各科室初評，最后由領(lǐng)導(dǎo)小組評定。

第八條 考評時間

每年的12月至次年1月。

第九條 獎懲

l.經(jīng)過考評，對行政執(zhí)法工作優(yōu)秀的行政執(zhí)法科室和作出顯著成績的行政執(zhí)法人員將進(jìn)行表彰和獎勵。

2.對考評不合格的行政執(zhí)法科室和個人，局將責(zé)令改正，并追究主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。對違法執(zhí)法造成重大損失及社會影響的科室和個人，按照有關(guān)規(guī)定予以追究。

3.評議考核采取日常考核、定期檢查、年終考評相結(jié)合的方法，平時根據(jù)需要可進(jìn)行單項檢查，也可直接對行政執(zhí)法中的違法行為進(jìn)行個案督查。